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梧州市出台“迎新春送温暖、稳岗留工”专项行动实施细则

  • 发布时间:2021-02-18 18:02:00
  • 来源:梧州市人社局
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加快稳岗留工政策兑现、服务落地

——梧州市出台“迎新春送温暖、稳岗留工”专项行动实施细则

为确保 “迎新春送温暖、稳岗留工”专项行动方案落实落地见效,日前,梧州市出台了“迎新春送温暖、稳岗留工”专项行动实施细则,建立由梧州市就业工作领导小组负责协调的稳岗留工专项行动部门协调联动机制,进一步压实工作责任,全力做好春节前后就业工作,力争做到“就地过年有关怀、企业用工有保障、节后返岗有支持”,助力打好一季度保就业保民生硬仗。

一、释放新春稳岗留工政策“红利”

一是向农民工等务工人员发送春节慰问信。以市就业工作领导小组办公室的名义,向全市企业及员工发送春节慰问信,感谢他们为梧州经济发展作出的贡献。二是在“梧州工人”公众号向在梧州市务工的留岗人员(工会会员)发放红包。春节期间,全市企业的留岗工会会员关注“梧州工人”公众号,通过答题方式领取 “稳岗留工”红包。三是开展送电影进企业活动,给在梧过年务工人员及春节加班生产的企业员工送去视觉盛宴。市委宣传部门将根据企业需要,春节期间为企业免费播放电影。四是开放街道、社区“儿童之家”为留岗务工子女提供寒假服务。市妇联协调各乡镇(街道)、村(社区)开放“儿童之家”。五是为企业和务工人员派送惠民惠企政策及岗位需求信息“红包”。市人社部门收集整理惠民惠企政策以及企业岗位需求信息,向企业和务工人员派送。

二、落实稳岗留工“硬核”措施

一是落实就业创业服务奖励。根据《梧州市就业补助资金管理使用实施细则》规定,高等学校(职业院校)和经营性人力资源服务机构为梧州市重点企业输送产业工人,且用工双方签订6个月以上劳动合同并缴纳 3个月以上社会保险费的,按初级工以下 (含 )500元 /人、中级工 800元/人、高级工 1100元 /人、技师(高级技师 )1500元 /人的标准给予输送单位就业创业服务补助,同一人每年只给 1次补助。对招用毕业年度或离校 2年内高校毕业生就业,与之签订1年以上劳动合同并为其缴纳社会保险费的小微企业或社会组织,按照2000元 /人的标准给予带动就业补贴和最长不超过1年的社会保险补贴。二是开发基层公益性岗位。结合疫情防控需要,按照公益性岗位开发管理要求,市区每个街道办事处、社区至少开发1个公益性岗位,用于消杀防疫、保洁环卫、社区巡查等社区服务,兜底帮扶确实难以通过市场渠道实现就业的就业困难人员。三是落实工业企业春节期间加班加点生产职工奖励补贴。对春节期间(2021年2月11日至17日)不停工、继续生产的规上工业企业按加班一天以上(含1天)的一线职工给予500元/人的奖励补贴。由各县(市、区),各园区工信、财政和人社部门收集本辖区符合条件企业的材料进行审核并填写汇总表报送市工信局,市工信局会同市财政局、人社局进行审核,审核后,财政部门将补贴拨转到工信部门,工信部门再拨付给企业,由企业转给职工本人。四是落实春节慰问活动。春节期间(2021年2月11日至17日)对梧州市规上工业企业加班的外省一线职工发放500元/人的春节慰问金。由各县(市、区),各园区工信、财政和人社部门收集本辖区符合条件企业的材料进行审核并填写汇总表报送市工信局,市工信局会同市财政局、人社局进行审核,审核后,财政部门将补贴拨转到工信部门,工信部门再拨付给企业,由企业转给职工本人。五是落实就业暖心服务。春节期间,全市各级人社部门采取线上线下相结合的办法,不间断为企业和广大务工人员做好服务。做好高校毕业生、农民工等重点群体求职推荐工作,每个求职者至少推荐3个适合的岗位信息。采取“现场+直播”形式举办产业专场、行业专场、园区专场等特色鲜明的专场招聘活动,进一步做好返乡农民工就地就近就业。

三、配备更多就业培训“技能包”

重点是落实企业春节假期线上线下职业技能培训补贴。一是人社部门提供的补贴。根据《梧州市就业补助资金管理使用实施细则》规定,企业依托所属培训机构或政府批准的高等院校、职业院校(含技工学校)、公共实训机构及其运营机构、职业培训机构为职工开展技能培训,培训后取得职业资格证书(或职业技能等级证书、专项职业能力证书),按照初级(五级)1800元/人、中级(四级)2500元/人、高级(三级)4000元/人、技师(二级)6000元/人、高级技师(一级)8000元/人的标准,仅有专项职业能力证书的按照800元/人的标准,给予企业职业培训补贴。如培训机构收取学费低于补贴标准的按实际收费补贴,如收费高于补贴标准的,则按补贴标准补贴。二是工会部门提供的补贴。成立了工会组织的本地企业,经人社部门批准备案,并得到市总工会同意后,在春节期间(2月1日-2月28日期间)对30人以上在岗职工开展40个课时以上岗位技能培训的,给予企业2000元一次性补贴,每个企业只能申领一次。

《细则》的出台,增强了政策的可操作性, 让“异乡人”进一步同样感受“故乡”温暖。在政策利好带动下,部分企业春节调整生产工期不停工,全力加快生产进度。其中梧州市某精密压铸有限公司原计划春节期间停工停产,现改为安排800多名员工继续留梧以抢抓生产任务完成进度。据不完全统计,梧州市约50个房屋建筑项目的施工单位春节期间不停工建设。

供稿:梧州市人社局卢军  覃振东  


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